« OK, mais comment puis-je savoir si c’est la première chose sur laquelle je devrais travailler?

C’est une excellente question. Vous ne recevrez pas un signe de l’univers indiquant que vous avez choisi le meilleur point de départ pour commencer à utiliser le Centre de ressources. Vous amorcez toutefois le processus, et c’est la première étape pour devenir plus équitable.

Tout d’abord, recadrez vos conversations sur l’accessibilité afin de mentionner que les expériences accessibles sont des expériences inclusives.

Les normes d’accessibilité établissent une importante base de référence pour savoir comment créer ou modifier des solutions afin d’inclure plus de communautés et créer des expériences et des environnements plus inclusifs. Et lorsqu’on les voit comme quelque chose de plus qu’une liste de vérification à cocher, elles permettent des expériences qui sont beaucoup plus que des « mesures d’adaptation ».

Lorsqu’il est question de race et de citoyenneté, il est important de comprendre la différence entre les répercussions systémiques ou sociétales et les répercussions locales du racisme et de la xénophobie. En outre, il y aura une multitude d’expériences en fonction du pays, de la région et des points d’intersection avec différentes identités, par exemple le statut socioéconomique et la capacité.

Tout comme la race et l’immigration, sous l’identité de genre et l’orientation sexuelle, il y aura une multitude d’expériences, car il y a un large éventail d’identités. Chaque identité dans l’ensemble de la communauté 2SLGBTQ+ aura différents besoins et vécus. En outre, il y aura une multitude d’expériences en fonction du pays, de la région et des points d’intersection avec différentes identités, par exemple le statut socioéconomique et la capacité. Nous avons vu que certaines communautés, comme celle des personnes trans et non binaires, font face à une discrimination ciblée supplémentaire. Il est essentiel de comprendre ces nuances.